Paramount permettra à ses 3 co-PDG de démissionner et de recevoir une indemnité de départ s’ils sont rétrogradés

Paramount permettra à ses 3 co-PDG de démissionner et de recevoir une indemnité de départ s'ils sont rétrogradés

En tant que cinéphile chevronné, doté d’un sens aigu de la dynamique de l’industrie et d’un faible pour les drames en coulisses, je me trouve intrigué par les développements récents chez Paramount Global. L’accord de co-PDG à trois têtes entre George Cheeks, Chris McCarthy et Brian Robbins semble être une décision inhabituelle mais fascinante dans le monde de l’entreprise.


À la lumière du rachat prévu de Paramount Global par Skydance Media en 2025, les trois dirigeants actuellement co-PDG – George Cheeks, Chris McCarthy et Brian Robbins – se sont vu accorder une clause supplémentaire dans leur contrat de travail. Cette clause leur permet de démissionner avec indemnité de départ s’ils sont un jour rétrogradés de leurs fonctions de co-PDG.

Si l’un des trois co-PDG se voit confier des tâches incompatibles avec son rôle de PDG, ou si ses responsabilités sont considérablement réduites, il a le droit de démissionner pour un motif valable et de recevoir une indemnité de départ appropriée, selon une divulgation faite par les médias. société dans un dossier déposé auprès de la SEC mardi.

Je suis ravi d’annoncer qu’au 8 octobre 2024, Cheeks, McCarthy et Robbins ont chacun reçu 3 millions de dollars en unités d’actions restreintes (UAR) d’actions ordinaires de classe B de Paramount, dans le cadre du dernier plan d’incitation à long terme de la société. Ces UAR deviendront progressivement miennes sur une période de trois ans, à compter du premier anniversaire de la date d’attribution, comme indiqué dans le dossier.

Grâce à un accord entre Skydance, son partenaire financier RedBird Capital, Shari Redstone (l’actionnaire majoritaire) et le conseil d’administration de Paramount, Skydance s’unira à Paramount après la finalisation de la transaction au premier semestre 2025. David Ellison, actuellement PDG de Skydance, est sur le point d’assumer le rôle de PDG de la société fusionnée, tandis que Jeff Shell, ancien PDG de NBCUniversal, devrait en devenir le président.

Avant de finaliser le partenariat avec Skydance, Paramount s’est séparé de son ancien PDG, Bob Bakish, et a institué une structure de direction en triumvirat connue sous le nom de Bureau du PDG, à compter du 1er mai. Cette équipe est composée de George Cheeks, qui dirige actuellement CBS en tant que président. et PDG ; Chris McCarthy, président et chef de la direction de Showtime/MTV Entertainment Studios et Paramount Media Networks ; et Brian Robbins, présidant à la fois Paramount Pictures et Nickelodeon en tant que PDG respectifs. En termes simples, je suis un critique de cinéma qui vient de rapporter que Paramount a remplacé son PDG par une équipe de trois personnes pour gérer différents aspects de l’entreprise suite à leur accord avec Skydance.

Les contrats de travail récemment révélés en juin garantissent que Cheeks, McCarthy et Robbins reçoivent des indemnités de départ équivalentes à deux fois leur salaire de base annuel et doublent le montant de leur prime annuelle cible, ainsi que d’autres avantages, en cas de licenciement en raison d’une vente ou d’une fusion de Paramount Global, ou dans les deux ans suivant une telle opération. De plus, le conseil d’administration a accordé à chacun de ces hauts dirigeants une prime cible annuelle de 2,75 millions de dollars, ajustable pour être applicable uniquement pour la durée de l’exercice en cours au cours duquel ils occupent des postes au sein du Bureau du PDG.

Désormais, les primes annuelles en espèces des trois co-PDG, qui étaient auparavant conditionnées à leur maintien au sein du bureau du PDG, perdureront désormais tout au long de leur mandat au sein de l’entreprise. Cette opportunité de bonus ne sera applicable qu’à partir du moment où ils ont été nommés co-PDG au cours de l’exercice en cours, et elle servira de base à toute indemnité de départ future, comme indiqué dans le dossier de Paramount.

Skydance, en collaboration avec Bain & Co., vise à réaliser un minimum de 2 milliards de dollars par an d’économies combinées auprès de Paramount. Il est important de noter que ce chiffre inclut les 500 millions de dollars de réductions de coûts annuelles précédemment évoquées par les co-PDG.

En tant que suiveur, je partagerai comment cela s’est déroulé après l’accord Skydance-Paramount : Larry Ellison, le fondateur d’Oracle et père du PDG de Skydance, David Ellison, devrait détenir une participation impressionnante de 77,5 % dans National Amusements Inc., une société qui est actuellement la propriété de la famille Redstone.

2024-10-16 00:16