En tant que journaliste chevronné, je peux comprendre la situation actuelle de Robert Ovadia. Les allégations portées contre lui semblent farfelues et inhabituelles pour l’homme que je perçois d’après son travail. Sa nature enjouée et joviale a été décrite par ses collègues comme une source de joie et de camaraderie sur leur lieu de travail.
Robert Ovadia, ancien journaliste, s’est retiré de façon spectaculaire de son action en justice contre Channel Seven en raison de la pression intense exercée sur le bien-être de sa famille.
Après que Seven Network ait découvert un dossier contenant des allégations de plusieurs femmes contre la personnalité vétéran de la télévision, il a choisi de retirer son procès pour licenciement abusif.
Selon John Laxon, Robert Ovadia a choisi d’arrêter ses poursuites judiciaires en raison de préoccupations d’ordre privé.
Bien qu’il nie vigoureusement les graves accusations portées contre lui, la pression émotionnelle et financière liée à la poursuite d’un procès est devenue trop lourde à supporter pour sa famille.
« Et je comprends parfaitement sa position. »
S’appuyant sur l’argument initial présenté par l’avocat d’Ovadia, Andrew Gotting, devant la Cour fédérale, Ovadia soutient que les événements qui ont conduit à son prétendu licenciement en juin ne constituaient pas des cas de harcèlement sexuel.
Il est peu probable qu’un employeur impartial considère ce comportement comme du harcèlement sexuel, car l’image ne représente rien d’inapproprié ou de suggestif.
Sept avaient de multiples motifs pour mettre fin à l’emploi d’Ovadia. Parmi ceux-ci figuraient plusieurs dessins animés présentant des images féminines, avec le visage d’une membre du personnel incorporé. De plus, il y avait une image d’un pénis mou qu’Ovadia avait envoyée à un autre homme concernant une histoire concernant une personne nommée « M. Dick ».
Cette semaine, Ovadia a riposté contre les dirigeants de Seven Network à la suite d’une question poignante de sa fille, qui a eu le cœur brisé par son licenciement inattendu.
La semaine dernière, le représentant légal de Seven a informé la Cour fédérale que, « même s’il n’y avait peut-être pas de raison valable pour qu’ils (Seven) mettent fin au contrat de l’employé à ce moment-là, le comportement révélé plus tard offre des motifs ».
La semaine dernière, j’ai appris avec tristesse qu’à la Cour fédérale, Seven avait affirmé que 13 autres femmes avaient porté plainte contre l’ex-journaliste célèbre. En tant que fervent fan, c’est décourageant de voir de telles nouvelles concernant quelqu’un que j’admirais tant.
Ovadia a riposté sur les réseaux sociaux, publiant sur Instagram que les allégations dévastatrices étaient de la propagande bricolée par de « méchants » patrons de télévision.
Il a déclaré qu’il avait reçu une menace de mort effrayante et que cette affirmation avait incité la fille adolescente d’Ovadia à demander à son père si les gens penseraient désormais que son « père est un violeur ».
Mardi, Ovadia, 51 ans, a déclaré qu’il était prêt à recevoir de nouvelles accusations à mesure que le conflit s’intensifie et devient encore plus controversé.
« Dans les mois à venir, je m’attends à une plus grande diffusion de calomnies à mon encontre, car cette organisation sans scrupules, où j’ai mis ma vie et mon bien-être en jeu à plusieurs reprises, vise désormais à ternir encore plus mon image », a-t-il commenté.
Un message, provenant d’un individu qui partage fréquemment du contenu lié aux armes à feu sur son compte Instagram, contenait cet avertissement : « Bonjour, tête de champignon. Quand préféreriez-vous vivre une disparition horrible ? »
Ces derniers jours, les dernières accusations de Seven ont suscité un afflux de messages encourageants qu’Ovadia a également reçu.
Depuis plus de deux décennies, le journaliste lauréat du prix Walkley maintient fermement qu’il n’a jamais été impliqué dans une quelconque mauvaise conduite ou irrégularité alors qu’il travaillait pour Seven Network.
Partageant une séquence de mes dernières conversations (avec des femmes avec lesquelles j’ai collaboré) par rapport aux messages de l’équipe de propagande de Seven, il a proposé : « Allez-y et parcourez quelques-uns de mes échanges récents avec des collègues féminines au lieu de la propagande de Seven. »
En tant que personne ayant traversé deux décennies immergée dans les réalités brutes de la vie, je me suis retrouvée à devenir directe, voire parfois directe. Mon humour peut sembler sombre, reflet des environnements difficiles que j’ai rencontrés. Et même si certains peuvent me trouver grossier ou odieux, tout cela fait partie de mon parcours et de mes expériences.
Cependant, je vous assure que je n’abuse pas des femmes. Pour donner du crédit à qui il faut, l’enquête Four Corners a réussi à identifier une vérité : le Seven Network peut être impitoyable.
En juin, Ovadia a été licencié en raison de deux incidents d’image inappropriés présumés dans la salle de rédaction. Par la suite, il a intenté une action en justice devant la Cour fédérale pour licenciement abusif.
À l’origine, Anthony De Ceglie, avec la division d’information de Seven Network et Seven West Media, devait avoir une nouvelle discussion sur la gestion des dossiers concernant la plainte abandonnée par une partie anonyme, prévue pour la semaine prochaine.
Depuis son dépôt la semaine dernière, Ovadia a publié des messages de soutien qu’il dit avoir reçus.
Une ancienne collègue a partagé : « Les femmes qui travaillaient à vos côtés ont toujours apprécié votre esprit enjoué et votre côté enfantin espiègle. Nous n’avons jamais su à quoi nous attendre, mais nous savions que le travail serait agréable et un peu plus gérable grâce à notre interactions ! »
1) « Sans cela, des nuits très longues et tristes vous attendent. Vous ne pourriez pas être plus différent d’un tyran ou de toute forme de cruauté. C’est complètement déroutant. »
Nous ne voulons pas que vous vous sentiez gêné ou mal à l’aise à cause de ces accusations absurdes, car c’est fondamentalement injuste.
À Ovadia, un autre partisan a déclaré : « Vous êtes comparable à votre ex-collègue Chris Reason en raison de votre vaste expérience. »
Comme beaucoup d’autres, j’ai du mal à accepter les histoires qui circulent à votre sujet. Continuez votre vaillant combat et je vous souhaite une glorieuse victoire !
Lorsque Seven a licencié le journaliste chevronné de Sydney, ils ont annoncé qu’ils procéderaient à un examen interne concernant les allégations de conduite inacceptable.
Initialement, il a été allégué qu’Ovadia avait manipulé des photographies et créé une représentation satirique d’un individu nommé Personne A, puis avait partagé ces images modifiées avec elle. Cependant, comme indiqué dans son dossier judiciaire, cette action ne constitue pas du harcèlement sexuel.
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2024-09-06 09:19