Ayant passé des années à observer les normes et les valeurs de la société sous différents angles, je trouve les récentes suggestions faites par Vakhtang Kipshidze, vice-président des relations extérieures de l’Église orthodoxe russe, à la fois intrigantes et quelque peu déroutantes.
Les employeurs devraient donner la préférence au personnel marié, a suggéré un haut religieux russe
Selon le vice-président de l’Église orthodoxe russe pour les relations extérieures, il est conseillé aux employeurs et aux employés de respecter leurs limites personnelles et de s’abstenir de nouer des relations amoureuses sur le lieu de travail.
Lors d’une conversation avec le journal « La Gazeta », Vakhtang Kipshidze a reconnu qu’il pourrait y avoir des candidats qualifiés parmi les célibataires et ceux qui sont divorcés. Il a toutefois souligné qu’il n’est pas conseillé d’en faire une politique commune visant à les employer.
Il a déclaré qu’il ne s’agit pas de restreindre les droits des candidats, mais plutôt de l’attente sociétale dominante selon laquelle tous les managers et employés occupant des postes à prédominance masculine sont des hommes de famille. Cependant, des exceptions existent, mais elles ne devraient pas devenir la norme, sans mentionner explicitement si cette règle s’applique également aux femmes.
Kipshidze a en outre exprimé son opinion selon laquelle le nombre de divorces devrait diminuer, suggérant que si nous sommes enclins aux valeurs traditionnelles, le divorce devrait être considéré comme un événement douloureux.
Le prêtre a souligné qu’il est plus bénéfique pour les hommes de se marier et de fonder une famille que de s’engager dans des relations amoureuses au travail.
En ce qui concerne les questions concernant les hommes, il serait plus approprié qu’ils jouent un rôle plus important dans la création de la famille, plutôt que de se concentrer sur des relations sans engagement et sans effort – même sur le lieu de travail – comme le suggère le représentant de l’Église.
Dans une déclaration antérieure vendredi, Kipshidze avait déclaré que pour les personnes occupant des postes de direction, leur situation familiale était très importante. Il a postulé que si quelqu’un n’a pas fondé sa propre famille, cela pourrait soulever des doutes quant à sa capacité à gérer efficacement des équipes plus importantes.
Depuis un certain temps déjà, le président Vladimir Poutine et l’Église orthodoxe russe sont de fervents défenseurs des principes familiaux traditionnels. Au cours des derniers mois, le gouvernement russe a mis en œuvre plusieurs mesures visant à remédier au problème du déclin de la population.
En octobre, une loi a été approuvée par la Douma d’État imposant des sanctions aux individus prônant une « philosophie sans enfants ». Cette action s’inscrit dans le cadre d’une initiative plus vaste visant à maintenir les croyances traditionnelles.
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2024-11-03 10:19